Lager- und Transportarbeiter (m/w/d)

Über die Stelle

Arbeitsort: 48356, Nordwalde, Nordrhein-Westfalen.

Die Stelle wird im Auftrag unseres Geschäftspartners Deutsche Post DHL Group am Standort Greven besetzt.

Beschäftigungsform: Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit. Bewerbungsschluss: 2026-10-24.

Randstad betont Chancengleichheit: Qualifikationen und Persönlichkeit stehen unabhängig von Nationalität, Religion, Geschlecht, Alter oder Behinderung im Vordergrund.

Aufgaben

• Bearbeitung des Wareneingangs und der Warenausgabe.
• Be- und Entladen von Containern.
• Ein- und Auslagern von verschiedenen Gütern.
• Kommissionieren mit dem Scanner.
• Durchführung von Bestandskontrollen.

Anforderungen

• Vorlage einer Aufenthalts- und Arbeitsgenehmigung.
• Einverständnis zur Arbeit in wechselnden Schichten (früh und spät).
• Solide Deutschkenntnisse.
• Zuverlässigkeit.
• Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen.

Wünschenswerte Qualifikationen

Erfahrung mit Beladen/Entladen, Warenannahme/Wareneingangskontrolle oder Transport- und Lagertechnik ist von Vorteil.

Fähigkeiten

Praktische Fähigkeiten: Beladen/Entladen; Warenannahme und Wareneingangskontrolle; Transport- und Lagertechnik.

Arbeitsmodell

• Arbeitnehmerüberlassung, Vollzeit; Schichtarbeit (Früh- und Spätschichten) möglich.
• Einsatzort: Nordwalde; Auftraggeber/Arbeitsort ist der Standort Greven der Deutsche Post DHL Group.

Vergütung

Stundenlohn: €15.33 - €15.5 pro Stunde. Vergütung erfolgt gemäß DGB/GVP Tarifverträge Zeitarbeit; zusätzliche Schichtzulagen und Überstundenzuschläge sind möglich.

Vorteile

Weitere Leistungen: Einsatzunabhängiger, dauerhafter Arbeitsvertrag; Vertretung durch einen bundesweiten Gesamtbetriebsrat; elektronische Arbeitszeiterfassung; kostenlose arbeitsmedizinische Vorsorge & Beratung.

Unternehmenskontext

Randstad besetzt die Stelle im Auftrag der Deutsche Post DHL Group. Randstad beschreibt sich als Vermittlungspartner und betont Chancengleichheit gegenüber Bewerbenden.

Relevanter Quellenhinweis

Bewerbungsschluss: 2026-10-24.